PC 용 Peakon

호환되는 PC 앱 또는 대안 확인

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Peakon	PC 앱 받기	5/5 4 리뷰 5	Peakon ApS

1 : Windows 용 Android 소프트웨어 에뮬레이터 다운로드

에뮬레이터의 중요성은 컴퓨터에서 안드로이드 환경을 흉내 내고 안드로이드 폰을 구입하지 않고도 안드로이드 앱을 설치하고 실행하는 것을 매우 쉽게 만들어주는 것입니다. 누가 당신이 두 세계를 즐길 수 없다고 말합니까? 우선 아래에있는 에뮬레이터 앱을 다운로드 할 수 있습니다.
A. Nox App . OR
B. Bluestacks App .
Bluestacks는 매우 대중적이므로 개인적으로 "B"옵션을 사용하는 것이 좋습니다. 문제가 발생하면 Google 또는 Naver.com에서 좋은 해결책을 찾을 수 있습니다. 

2 : 이제 Windows PC에 소프트웨어 에뮬레이터 설치

Bluestacks.exe 또는 Nox.exe를 성공적으로 다운로드 한 경우 컴퓨터의 다운로드 폴더 또는 다운로드 한 파일을 일반적으로 저장하는 곳으로 이동하십시오.
찾으면 클릭하여 응용 프로그램을 설치하십시오. PC에서 설치 프로세스를 시작해야합니다.
다음을 클릭하여 EULA 라이센스 계약에 동의하십시오.
응용 프로그램을 설치하려면 화면 지시문을 따르십시오.
위 사항을 올바르게 수행하면 소프트웨어가 성공적으로 설치됩니다.

3 : Windows PC 용 Peakon 사용 방법 - Windows 7/10/11

이제 설치 한 에뮬레이터 애플리케이션을 열고 검색 창을 찾으십시오. 지금 입력하십시오. - Peakon 앱을 쉽게 볼 수 있습니다. 그것을 클릭하십시오. 응용 프로그램 창이 열리고 에뮬레이터 소프트웨어에 응용 프로그램이 표시됩니다. 설치 버튼을 누르면 응용 프로그램이 다운로드되기 시작합니다. 이제 우리는 모두 끝났습니다.
그런 다음 "모든 앱"아이콘이 표시됩니다.
클릭하면 설치된 모든 응용 프로그램이 포함 된 페이지로 이동합니다.
당신은 Peakon 상. 그것을 클릭하고 응용 프로그램 사용을 시작하십시오.

Mac OS 에서 Peakon 다운로드

개발자 설명

Workday Peakon Employee Voice is the industry-leading continuous listening platform designed to improve engagement at work. Our mobile app makes it easy for employees to give feedback, see their own survey insights, and their manager’s focus areas. If you’re a manager, you can get easy access to the most important insights about their team. People leaders can acknowledge employee feedback and collaborate with colleagues to create a plan of action. Keep track of your team’s engagement, even when you’re away from your desk. As a manager, you can take action wherever you are: Get a snapshot of your team’s engagement View your team’s current engagement score, survey and participation rates. Track how it’s changed over time and investigate the split between promoters, passives and detractors. Identify strengths and priorities Monitor which aspects of engagement are going well, dig deeper into those that need attention, and measure your team’s scores against custom benchmarks. Acknowledge and respond to confidential employee feedback Have confidential two-way conversations that facilitate more open and honest feedback between managers and employees. Let them know you’ve heard their feedback by leaving comment acknowledgements, and filter employee comments by type, score and previous interactions. Collaborate with people advisors and senior leaders Use internal notes to ask for support from HR, bring important issues to the attention of senior leaders, and share useful information with other managers. Develop new leadership skills with contextual learning Take micro-courses which provide bite-sized leadership lessons based on the current priorities of your team. Afterwards, put your skills into practice, and see how they improve engagement. Take collaborative action and improve engagement Create a plan of action, based on your suggested actions to improve scores. These are continuously updated based on your current team priorities so you know where to start, what to keep track of, and when it’s time to switch focus. As an employee, our simple interface allows you to: Access your engagement surveys Fill out your engagement surveys and be notified when the next one is available. Get insights about how engaged you are On your personal dashboard, you can see the latest insights from your surveys and how your levels of engagement at work have changed over time. The app also shows you which areas your team’s scores indicate need the most improvement, and what actions are being taken to improve them.